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總工程師
面議  
  • 學(xué)歷要求: 本科
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 10年
  • 更新時(shí)間: 2025-11-26
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 貴州-黔南布依族苗族自治州-甕安縣
  • 年齡要求: 不限
  • 專業(yè)要求: 不限
職位描述:
1.主管礦山各項(xiàng)技術(shù),每月進(jìn)行相關(guān)技術(shù)規(guī)范培訓(xùn); 2.組織各部門制定各項(xiàng)管理制度,并在管理過程中不斷優(yōu)化和完善; 3.協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中遇到的各項(xiàng)難題; 4.貫徹落實(shí)國(guó)家技術(shù)方針、政策、法律法規(guī)和規(guī)章標(biāo)準(zhǔn); 5.負(fù)責(zé)本礦山技術(shù)管理體系的建立,組織加強(qiáng)技術(shù)管理工作; 6.組織編制本礦山改擴(kuò)建、技術(shù)改造方案、開拓工程以及相關(guān)配套工程等重大技術(shù)方案和設(shè)計(jì); 7.負(fù)責(zé)本礦山采掘工程方案設(shè)計(jì)、采掘計(jì)劃、施工圖及作業(yè)規(guī)程編制、審核工作,并督促項(xiàng)目部按照設(shè)計(jì)和操作規(guī)程進(jìn)行施工; 8.負(fù)責(zé)提出并組織研究解決資源合理開發(fā)、提高礦井機(jī)械化、自動(dòng)化水平、環(huán)境保護(hù)和信息技術(shù)等重大問題; 9.負(fù)責(zé)組織制定重大技術(shù)改造方案(地質(zhì)構(gòu)造處理技術(shù)方案)的論證、設(shè)計(jì)審查,同時(shí)做好落實(shí)、協(xié)調(diào)和檢查工作; 10.負(fù)責(zé)公司井巷工程的方案設(shè)計(jì)、施工圖和施工組織設(shè)計(jì); 11.組織制定礦山長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,及時(shí)編制年、季、月采掘技術(shù)計(jì)劃和生產(chǎn)探礦、地質(zhì)探礦計(jì)劃,并定期分析總結(jié); 12.組織和協(xié)調(diào)生產(chǎn)管理工作; 13.負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃情況的檢查; 14.安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度; 15.負(fù)責(zé)各類信息的搜集上報(bào)和傳達(dá);對(duì)生產(chǎn)過程調(diào)度、協(xié)調(diào); 16.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好生產(chǎn)與技術(shù)、營(yíng)銷、質(zhì)量管理等部門之間的工作; 17.負(fù)責(zé)井巷工程施工監(jiān)督管理、工程質(zhì)量管理、工程驗(yàn)收; 18.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、探放水方面的資料管理。 舉報(bào)
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